Sciopero legittimo
Lo sciopero legittimo è lo sciopero attuato secondo la normativa per tutelare o migliorare le condizioni economiche, sociali e lavorative dei lavoratori in caso di controversia durante la stipula del contratto collettivo di lavoro. (V.: Legge n. 2822 sul contratto collettivo di lavoro, lo sciopero e la serrata) Nell’esecuzione del contratto, lo sciopero legittimo costituisce forza maggiore. (V. Legge n. 4735, m. 10) Altri termini correlati nel Dizionario delle gare Kılıç: Forza maggiore ; Proroga dei termini ; Programma di lavoro (Servizi) ; Programma di lavoro (Lavori) ; Risoluzione del…
Lo sciopero legittimo è lo sciopero attuato conformemente alla normativa allo scopo di tutelare o migliorare le condizioni economiche e sociali e le condizioni di lavoro dei lavoratori, qualora sorga una controversia durante la stipula del contratto collettivo di lavoro. (V.: Legge n. 2822 sul contratto collettivo di lavoro, lo sciopero e la serrata)
Nell’esecuzione del contratto, lo sciopero legittimo costituisce uno dei casi di forza maggiore. (V. Legge n. 4735, m. 10)
Altri termini correlati nel Dizionario delle gare Kılıç:
Forza maggiore; Proroga dei termini; Programma di lavoro (Appalti di servizi); Programma di lavoro (Lavori); Risoluzione del contratto
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